独生子女护理假是指为了独生子女享受生育保险待遇、照顾年老半失能父母或者其他特殊情况，由用人单位给予的固定工资或者与防治职业病有关的待遇，期间视同工龄和年资的休息或休假。
申请独生子女护理假需要提交以下资料：
- 身份证明材料
- 与被照顾人的亲属关系证明或被照顾人的证明
- 单位入职证明
- 领取社会保险期间证明
- 疾病证明或伤残证明
- 照顾知情证明
独生子女护理假的期限是不同的。在照顾半失能的父母方面，假期一般为最长六个月，一般不须要连续使用，也可以分期使用。当然，拿到独生子女护理假并不是标志着您的困扰已经过去了，反而是开展具体安排的开始。
目前，独生子女护理假的申请相应情况十分良好。政府提出了丰富灵活的福利政策，以便于员工在照顾家庭的同时还具备创造性工作的强大动力，全面提高生产效益。